一般软件测试的面试分为三轮：笔试，HR面试，技术面试。
前两轮，根据不同企业，或有或无，但最后一个技术面试是企业了解你“行不行”的关键环节，每个企业都会有的。
在平时的学习、工作中一定要善于总结，如果回答不好，面试官会认为你技术能力有限或者不勤于思考，是很容易被pass掉的。
小编简单总结了些面试过程中经常会被问到的问题：
hr会问的几个问题
1.你觉得自己的优缺点是什么
2.你上一家公司的薪资是多少，调了几次薪
3.为什么从上一家公司离职呢
4.离职证明和背调可以吗？
5，你还有什么问题要问吗？
（这些问题都带坑！回答不好会死在这儿的，不知道怎么回答，可以百度下或者联系在线客服）
技术方面的问题
【功能方面】
1.你是怎样理解软件测试的
2.让你介绍你做的项目的业务流程
3.软件测试的流程
4…你认为什么是bug，说一下你印象深刻的bug，结合项目说一下你们公司有哪些类型的bug和bug评判严重程度的标准
5.如何保证软件测试的质量
6.如何保证你写的测试用例覆盖所有的场景
7.如果用户在正式环境发现一个bug，你在测试环境没有发现，怎么办
8.项目测试到什么程度就可以上线了
【场景方面】
1.让你写登录，支付，充值，购物车，文件上传，三角形，笔，水杯等的测试点（80%的公司会让你分析测试点！！！）
【计算机网络基础知识】
1.http协议的内容是什么?
2.请求头的内容有哪些
3.常见的状态码有些
4.http和https的区别有哪些
5.tcp和udp的区别
6.请描述下tcp的三次握手四次挥手的过程
7.网关的作用
8.osi七层模型每一层的作用
9.session是什么，cookie是什么，有什么使用场景
10.session和cookie的区别
【接口测试】
1.你认为的接口是什么
2.接口测试工具工作的原理是什么呢？
3.接口中包含哪些内容
4.接口用例如何写
5.你是如何做接口测试的，使用的什么工具？
6.接口自动化了解过吗
7.get和post的区别
【自动化测试】
1.可能会问到selenium
2.selenium元素定位的方式，显示等待，隐式等待，强制等待的区别等
3.接口自动化脚本的编写原理和过程
这块可以不用担心，只要会一些简单的就可以了，因为对于初中级测试来说，自动化是一个加分项，一般如果自动化掌握的很熟练的同学薪资是在12-25k之间的
【其他测试问题】
1.简述转包过程，你用的抓包工具是什么
2.如何分析一个bug是前端还是后端bug
3.url后面跟数据的话如何拼接上去
4.抓包的原理是什么
5.你们公司使用的bug管理工具是什么
6.弱网测试是如何实现的
7.web测试和app测试的区别是什么
8.给你一个软件你会如何进行测试
9.兼容性测试你是如何做的（从app 和 web两方面回答）
10.冒泡排序之类的一些代码题
11.如果在正是环境发现bug测试环境没发现怎么办
12.如果有一个bug，怎么判断这个bug是前端代码导致的还是后端代码导致的
这些问题回答的正确与否直接决定了你能否留下，甚至能拿多少薪资的问题，多回答对一个问题，就有可能多为自己争取到500-1000块的工资呢。
最后感谢每一个认真阅读我文章的人，礼尚往来总是要有的，虽然不是什么很值钱的东西，如果你用得到的话可以直接拿走：
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